⊙ 课 程 大 纲 ：

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►第一章：职业成长路径：从销售到管理

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►第二章：能力全面进阶，再看具体机会

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►第三章：零售银行亟需优秀的带头人

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►第四章：职业成长中角色转变的关键

1.从关注本岗工作到关注网点经营

2.从关注事到关注人

3.从关注自身客户，到关注支行客群

4.从关注眼下的任务，到关注指标节奏

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►第五章：理财师到支行长能力进阶的关键

1.扎实工作，夯实基础

2.锻炼好营销合作能力

3.表现出团队合作能力和管理才华

4.主动锻炼能力，准备服务指导别人

5.经常与管理层讨论支行发展

6.主动研究熟悉本岗之外的工作

7.关注晋升时机和上级思路

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►第六章：成为支行长的能力进阶路径

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►第七章：成为管理者必须的系统思考能力

⊙ 课 程 要 点 ：

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1.理财师到支行长角色的转变；

2.理财师到支行长能力的进阶。

⊙ 报 名 说 明 ：

1. 持证人：

需用绑定金库网账号的手机号进行报名；

2. 参与方式：

① 符合条件前50位报名的学员可获2学时（全程观看并成功签到3次），每位持证人每周最多申报一场；

② 50名以上报名学员可通过做任务方式（备注）获得更多学时；

备注 1 ：做任务方式：登录金库网，进入【 个人中心 】—【 任务中心 】，即可领取并参与任务，具体规则详见任务中心哦。

备注 2 ：任务中心共包含2种任务方式：“ 好友助力 ” 和 “ 三堂课 ”，同一场活动只可领取其中的一种任务。在一个报告期内，每种任务最多分别可获得14学时奖励（ 每种任务累计完成七场，超出后不再获得学时 ）。每种任务均已获得14学时的用户，仍可通过参与任务继续获取免费参与活动的机会。

3. 添加金库网官方微信：jinkuwang2007，参与更多活动，有机会获得学时。

4. 符合获取学时要求的学员，学时在每周五下午5点增加到您的金库网学时库中，请自行在未申报列表里手动申报学时。